为了帮助新职工更快地融入医院的新环境，适应新的工作角色，提升职业素养和业务能力，济南市一院于10月29日至31日举办了2024年新职工岗前培训班，党委书记王东、党委副书记、院长付庆元出席并发表讲话。此次培训不仅为新职工提供了一个全面了解医院文化、规章制度及工作流程的平台，还为他们未来的职业规划奠定了基础。

党委书记王东在开班第一课中对新职工的到来表示热烈欢迎，他以医院的历史沿革为起点，带领新职工穿梭于时间的长廊，回顾了医院创立至今的风雨兼程与成就。谈及医院的未来愿景，王东书记描绘了一幅充满希望与挑战的蓝图，他对新职工提出殷切期望：一是做为医疗从业者，常怀感恩之心；二是时刻保持学习的状态。希望新职工们通过这三天的培训，能更快地融入一院这个大家庭，发挥自己的才能和潜力，为一院未来的发展贡献自己的力量。

为期三天的培训中，相关职能科室的负责人和专业人员为新职工带来了丰富多彩的课程内容。培训涵盖了医院文化和制度、保密法规教育、安全知识、院内感染知识、科教管理制度、思想政治及党史教育、工会法规、廉政教育及法律法规教育、医保相关制度解读、传染病法和传染病信息管理规范、人事相关制度，旨在全面提升新职工的综合素质和业务能力。

最后，党委副书记、院长付庆元为新职工岗前培训做结课致辞。付庆元院长在致辞中提及医院当前发展的瓶颈与未来的规划蓝图，对新职工们寄予厚望，新院区的建成将是医院跨越发展的新起点，也是新职工们施展才华、实现梦想的广阔舞台。他要求新职工尽快转换身份，不断学习，提升自我，恪守医德，关爱患者，并祝大家在医院发展的丰碑上，留下美好、丰满、漂亮的脚印。

通过此次培训，新职工们不仅加深了对医院的认识和了解，还掌握了必要的业务知识和技能。市一院一直以来都高度重视新职工的培养和发展，通过举办岗前培训班等举措，为新职工提供了一个良好的学习和成长环境。未来，医院将继续加强新职工培训工作，不断完善培训体系，为医院的长远发展提供有力的人才保障。

（文/杨歌 图/丛聪）